Ogłoszenie 

Poprzedni temat «» Następny temat
szkolenie dla "nowego" pracownika
Autor Wiadomość
ptaku 
Krzysiek bhp

Dołączył: 16 Maj 2010
Posty: 110
Wysłany: 2019-06-05, 15:27   szkolenie dla "nowego" pracownika

Witam. W firmie jest taka sytuacja, że pracodawca zatrudnia pracowników na ok 3 lub 4 miesiące. umowa sie kończy pracownik przestaje pracować. Za kolejne dwa lub trzy miesiące znowu jest zatrudniony na dokładnie to samo stanowisko na umowe o prace i tak w koło. Moje pytanie to jakie szkolenie za każdym razem? wstępne? księgowa prowadzi im te same teczki osobowe. W warunkach pracy nic sie nie zmienia
 
     
seba 22

Pomógł: 3 razy
Dołączył: 21 Mar 2015
Posty: 198
Wysłany: 2019-06-05, 16:05   Re: szkolenie dla "nowego" pracownika

ptaku napisał/a:
Witam. W firmie jest taka sytuacja, że pracodawca zatrudnia pracowników na ok 3 lub 4 miesiące. umowa sie kończy pracownik przestaje pracować. Za kolejne dwa lub trzy miesiące znowu jest zatrudniony na dokładnie to samo stanowisko na umowe o prace i tak w koło. Moje pytanie to jakie szkolenie za każdym razem? wstępne? księgowa prowadzi im te same teczki osobowe. W warunkach pracy nic sie nie zmienia

Nowa umowa nowe szkolenie .
 
     
Skibski70 


Wiek: 40
Dołączył: 08 Sty 2019
Posty: 11
Skąd: Inowrocław
Wysłany: 2019-06-10, 10:24   

Cześć, a miałeś robione szkolenia wstępne w tym zakładzie pracy?

Ja mam bardzo podobną sytuację i również nie wiem, jak to rozwiązać. Pracodawca nie dopilnował szkoleń i nie wiem co zrobić
_________________
Szukam sprawdzonych kurtyn pcv paskowych do magazynu!
 
     
makkap 

Wiek: 29
Dołączył: 09 Lut 2017
Posty: 95
Wysłany: 2019-06-10, 14:06   

Skibski70 napisał/a:
Cześć, a miałeś robione szkolenia wstępne w tym zakładzie pracy?

Ja mam bardzo podobną sytuację i również nie wiem, jak to rozwiązać. Pracodawca nie dopilnował szkoleń i nie wiem co zrobić


Zrobić szkolenia z datą wcześniejszą (o ile ktoś będzie je chciał zrobić z taką datą)
inaczej grozi grzywna od PIPU ;)
 
     
ewania 


Pomogła: 37 razy
Dołączyła: 15 Lut 2007
Posty: 3840
Wysłany: 2019-07-07, 22:15   

ptaku napisał/a:
księgowa prowadzi im te same teczki osobowe.
Robi nieprawidłowo.
makkap napisał/a:
Zrobić szkolenia z datą wcześniejszą
:evil: Absolutnie NIE. To jest karalne fałszowanie dokumentów.
makkap napisał/a:
inaczej grozi grzywna od PIPU
Nie grozi. Grozi "Wystąpienie" z pouczeniem.
_________________
Przykazania boskie (owe 10) są tylko dlatego tak jasne, przejrzyste i zrozumiałe, że powstały bez pomocy doradców i ekspertów...
 
     
anna_enn

Dołączył: 04 Paź 2019
Posty: 3
Wysłany: 2019-10-04, 13:09   

No to zrobić po prostu szkolenie ze wcześniejszą datą. Miałam podobną sytuację.
 
     
Andrzej J.S 
Spec. BHP - emeryt

Pomógł: 80 razy
Dołączył: 30 Maj 2007
Posty: 5922
Wysłany: 2019-10-04, 19:57   

anna_enn napisał/a:
No to zrobić po prostu szkolenie ze wcześniejszą datą. Miałam podobną sytuację.
:shock:
Chcesz zaczynać od fałszowania dokumentów :?: :?: :?:
 
     
wal221 
wal221

Wiek: 94
Dołączyła: 23 Mar 2017
Posty: 64
Skąd: znad morza
Wysłany: 2019-10-09, 13:00   

ptaku napisał/a:
Moje pytanie to jakie szkolenie za każdym razem?

Sam sobier odpowiedziałeś.
ptaku napisał/a:
wstępne?

Przecież za każdym razem jest nowa umowa.
_________________
"tylko dwie rzeczy są nieskończone: wszechświat oraz ludzka głupota, choć nie jestem pewien co do tej pierwszej" Albert Einstein
 
     
ewania 


Pomogła: 37 razy
Dołączyła: 15 Lut 2007
Posty: 3840
Wysłany: 2019-10-09, 20:58   

anna_enn napisał/a:
No to zrobić po prostu szkolenie ze wcześniejszą datą. Miałam podobną sytuację.


:evil: :evil: I fałszowałaś Kartę Szkolenia Wstępnego?? :shock:
Jeśli tak - ja bym Cię zwolniła dyscyplinarnie.
_________________
Przykazania boskie (owe 10) są tylko dlatego tak jasne, przejrzyste i zrozumiałe, że powstały bez pomocy doradców i ekspertów...
 
     
tomdudek34

Dołączył: 15 Paź 2019
Posty: 9
Wysłany: 2019-10-15, 11:59   szkolenie wstepne

Dzień Dobry

Czy mogę prosić o pomoc w kwestii szkoleń wstępnych ?

Szkolenia wstępne może przeprowadzać m.in.:
- pracownik wyznaczony przez pracodawcę posiadający zasób wiedzy i umiejętności zapewniający właściwą realizację programu instruktażu, mający aktualne zaświadczenie o ukończeniu wymaganego szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy.

Jakie zatem dokładnie szkolenie BHP musi zrobić ten pracownik ?

Z góry dziekuje za pomoc

Tomasz Duek
 
     
Andrzej J.S 
Spec. BHP - emeryt

Pomógł: 80 razy
Dołączył: 30 Maj 2007
Posty: 5922
Wysłany: 2019-10-15, 20:22   

tomdudek34 napisał/a:
Jakie zatem dokładnie szkolenie BHP musi zrobić ten pracownik ?


Wystarczy aktualne szkolenie bhp na zajmowanym stanowisku pod warunkiem, że program tego szkolenia obejmuje przygotowanie dydaktyczne niezbędne do prowadzenia szkoleń bhp.

Takim kimś może być np. kadrowa, kierownik działu, itp.
 
     
tomdudek34

Dołączył: 15 Paź 2019
Posty: 9
Wysłany: 2019-10-15, 21:38   

A jakie szkolenie musi mieć pracodawca żeby przeprowadzić szkolenie wstępne (instruktaż ogólny) swojego pracownika ?
 
     
tomdudek34

Dołączył: 15 Paź 2019
Posty: 9
Wysłany: 2019-10-15, 22:22   

Jeszcze jedno pytanie odnośnie szkolenia wstępnego (instruktaż ogólny wstępny)

Szkolenia wstępne może przeprowadzać m.in.:
- pracownik wyznaczony przez pracodawcę posiadający zasób wiedzy i umiejętności zapewniający właściwą realizację programu instruktażu, mający aktualne zaświadczenie o ukończeniu wymaganego szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy.

Czy zatem jak ma aktualne szkolenie BHP (wstępne lub już ukończone okresowe) to czy może zatem przeprowadzać szkolenie wstępne innemu pracownikowi nowo zatrudnionemu ? Ja interpretuję rozporządzenie że tak ale nie jestem pewien ...
 
     
Andrzej J.S 
Spec. BHP - emeryt

Pomógł: 80 razy
Dołączył: 30 Maj 2007
Posty: 5922
Wysłany: 2019-10-16, 09:14   

tomdudek34 napisał/a:
A jakie szkolenie musi mieć pracodawca żeby przeprowadzić szkolenie wstępne (instruktaż ogólny) swojego pracownika ?

Szkolenie okresowe bhp dla pracodawców, lub dla pracodawców wykonujących zadania służby bhp.
 
     
Andrzej J.S 
Spec. BHP - emeryt

Pomógł: 80 razy
Dołączył: 30 Maj 2007
Posty: 5922
Wysłany: 2019-10-16, 09:32   

tomdudek34 napisał/a:
Czy zatem jak ma aktualne szkolenie BHP (wstępne lub już ukończone okresowe) to czy może zatem przeprowadzać szkolenie wstępne innemu pracownikowi nowo zatrudnionemu ?

Program szkolenia wstępnego nie obejmuje tematyki metod prowadzenia instruktażu czy też metodyki i organizacji szkoleń w zakresie bhp.
A więc pozostają tylko osoby posiadające aktualne szkolenie okresowe bhp, które w swoim programie zawiera temat: "organizacja i metodyka szkolenia w zakresie bhp", lub temat "nowoczesne metody szkolenia w zakresie bhp".
Taką tematykę zawierają: szkolenia okresowe bhp dla: pracodawców wykonujących zadania służby bhp, pracodawców i innych osób kierujących pracownikami oraz dla pracowników służby bhp.
 
     
Wyświetl posty z ostatnich:   
Odpowiedz do tematu
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
Nie możesz załączać plików na tym forum
Nie możesz ściągać załączników na tym forum
Dodaj temat do Ulubionych
Wersja do druku

Skocz do:  

2019 © Wiedza i Praktyka
Strona wygenerowana w 0.12 sekundy. Zapytań do SQL: 11