Poprzedni temat «» Następny temat
Nabycie praw emerytalnych a konieczność zwolnienia z pracy
Autor Wiadomość
itak

Dołączył: 23 Lis 2015
Posty: 69
Wysłany: 2016-06-22, 10:36   Nabycie praw emerytalnych a konieczność zwolnienia z pracy

Czy osoba która nabyła prawa emerytalne jest zobligowana do zwolnienia się z pracy? Czy może dalej pracować jak wcześniej? Czy pracodawca może zwolnić taką osobę?
 
     
jma

Dołączył: 10 Lis 2015
Posty: 62
Wysłany: 2016-06-22, 12:05   

Pamiętam, że kiedyś chcieli wprowadzić takie prawo. Chodziło o to, aby takie osoby nie blokowały stanowisk pracy. Ale trybunał konstytucyjny ukręcił sprawie łeb i trzeba było wrócić do starych przepisów (czyli tych które nada obowiązują). A mówią one, że pracownik jak chce, to może nadal pracować - mimo nabytych praw emerytalnych. Na stronie - link, masz to w miarę jasno wyjaśnione.
 
     
ewania 


Pomogła: 16 razy
Dołączyła: 15 Lut 2007
Posty: 3381
Skąd: Warszawa
Wysłany: 2016-06-22, 15:42   

jma napisał/a:
pracownik jak chce, to może nadal pracować - mimo nabytych praw emerytalnych.
Tak.
_________________
Przykazania boskie (owe 10) są tylko dlatego tak jasne, przejrzyste i zrozumiałe, że powstały bez pomocy doradców i ekspertów...
 
     
gagdet

Dołączył: 24 Cze 2016
Posty: 4
Wysłany: 2016-06-24, 17:07   

jma napisał/a:
Pamiętam, że kiedyś chcieli wprowadzić takie prawo. Chodziło o to, aby takie osoby nie blokowały stanowisk pracy. Ale trybunał konstytucyjny ukręcił sprawie łeb i trzeba było wrócić do starych przepisów (czyli tych które nada obowiązują). A mówią one, że pracownik jak chce, to może nadal pracować - mimo nabytych praw emerytalnych.


pisali tez potem na Rzepie, że można się starać o wznowienie postępowania, w którym wydano decyzję o zabraniu emerytury, i o wypłatę tych zabranych emerytur razem z odsetkami
 
     
sulejowek03 

Dołączył: 29 Wrz 2016
Posty: 10
Wysłany: 2017-09-01, 15:27   

Słyszałem, że emeryci mogą nadal pracować po przyznaniu emerytury. Nie powinno być z tym żadnego problemu. W praktyce bardzo wielu ludzi tak robi.
 
     
blue

Dołączył: 15 Lut 2013
Posty: 13
Wysłany: 2017-11-08, 17:29   

Wiele zmian pojawiło się w przepisach o zatrudnianiu, planowane są również kolejne. W związku z tym moje pytanie.
Może, ktoś wybiera się na kolejną edycję wydarzenia Ogólnopolski Kongres Prawa Pracy ?
Ja niestety nie mogę, a tematyka jest interesująca. Będzie miedzy innymi poruszany temat ochrony przedemerytalnej oraz konieczności aneksowania umów pracę i aktualizacji informacji o warunkach zatrudnienia.
 
     
Wyświetl posty z ostatnich:   
Odpowiedz do tematu
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
Nie możesz załączać plików na tym forum
Możesz ściągać załączniki na tym forum
Dodaj temat do Ulubionych
Wersja do druku

Skocz do:  

Strona używa plików cookies.

Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookie w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.

2017 © Wydawnictwo Wiedza i Praktyka
Strona wygenerowana w 0.07 sekundy. Zapytań do SQL: 11